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宠物院长岗位职责： 1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确开药，合理用药，杜绝误诊； 2、根据安排做好防病宣传，普及防病和救护知识； 3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换； 4、药品清点检查，对过期药品及时清理，确保员工用药安全。 任职资格： 1、大专以上*，动物医学、畜牧兽医等专业； 2、语言表达清晰、流畅，河北正规的宠物行业招聘平台、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 3，河北正规的宠物行业招聘平台、熟悉计算机基础知识，河北正规的宠物行业招聘平台，打字熟练； 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 5、有骨科经验的** 工作时间：9小时工河北正规的宠物行业招聘平台

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我国80%的宠物主人均为8090后，年轻养宠群体预期收入增长，有助提升单只宠物花费。宠物产品具有明显的特征，当收入增长时，在宠物上的支出会明显增加。而目前我国96.90%的宠物月均花费不足600元。不过，考虑到我国多数养宠人群不到40岁，个人职业发展普遍处于上升阶段。随着宠物主人收入不断增长，愿意花费在宠物上的人将明显增加，从而推动宠物市场规模进一步扩张。近年来,我国宠物养护医疗市场逐步扩大。未来市场究竟有多大?数据统计，未来五年，我国宠物美容师人才缺口数达到400万。坐观上海，作为中国宠物文化发源地，平均24人就有1条狗，宠物消费需求旺盛，宠物美容师供不应求的“剪刀差”拉大，对优秀人才的渴求更属于全国**。

公司的经营哲学 首先是信任：人力资源管理对于“人”这个层次较有用的管理方法就是信任！ 其次是利人：公司较庞大的资产是我们在行业的声誉，我们把利润分给我们的员工，客户和合作伙伴，那么我们在行业里的朋友和伙伴一定会越来越多。 再其次是学习：公司在**停止自身体制学习进步的情况下也对全体员工提供终身学习的资源，要求员工和企业共同成长。 结尾是敬畏：世界之大，人类之渺小，未来之变显吾辈之无知，所以乾枫永远敬畏未知，敬畏未来。

宠物店长岗位职责： 1、在公司的企业形象,经营理念和文化特征的指导下,充分推广公司的理念； 2、全权主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施； 3、执行总部下达的各项任务； 4、做好门店员工管理工作； 5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理； 6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 

岗位要求: 1、具有连锁店长工作经验3年以上,熟识宠物店经营管理模式 2、具备宠物美容、宠物用品销售等基本技能 3、有意长期在宠物行业发展,能吃苦耐劳 4、有理想、有追求美好生活

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宠物行业发展较成熟的城市多具有庞大的宠物基数。以家庭养宠比例为指标，美国、澳大利亚、德国、日本等国的宠物渗透率在28~68%之间。相比之下，目前我国养宠比例仅为6%，未来我国宠物渗透率仍有巨大的提升空间。伴随我国宠物行业趋于成熟，家庭养宠率与宠物基数将继续提高，宠物需求也因此持续增长。从产业链的角度来看，行业可分为上游产品与下游服务两类，其中上游产品包括宠物饲养、宠物食品加工销售、宠物用品零售等；下游服务则包括宠物 医疗、宠物美容、宠物培训、宠物保险等。因细分品类多，产业链链条较长，且产品与服务趋于多元化，近年增长*。河北正规的宠物行业招聘平台

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